Что мы ценим превыше всего?




Безусловно, любое явление в окружающем мире имеет ценность. Все: и предметы, и идеи, и чувства, и собственно жизнь — способно быть важным. Но ценность не является частью самих предметов и идей. Она как субъективное переживание возникает лишь в голове человека, но с момента своего появления начинает управлять его поведением, а часто и полностью контролировать.

Некоторые ценности уникальны и важны только для одного-единственного человека во Вселенной. Например, дерево, посаженное им тридцать лет назад. Вполне возможно, что ни для кого другого оно не представляет особой ценности.

Другие ценности значимы для определенной группы людей. Так, национальный флаг — ценность для патриотов. Наличие общих ценностей позволяет установить более прочные связи между людьми, будь то семья, компания, партия или страна.

Существуют и так называемые общечеловеческие ценности. Их немного, хотя точный список пока неизвестен: чтобы его составить, требуется глубокое изучение культуры всех народов, населяющих земной шар. Однако хочется верить, что человеческая жизнь непременно попадет в число общечеловеческих ценностей.

Личностные ценности пронизывают жизнь индивидуума, а следовательно, и все общество. Знание законов, по которым возникают, существуют и исчезают личностные ценности, позволяет нам лучше понимать психологию человека и групп.

Не все, что окружает человека, может быть ценным. Необходимо отличать важное и безразличное. Ценности как маяки — освещают одни аспекты жизни и привлекают к ним внимание, оставляя все остальное в непроглядной тьме.

Перечислить все возможные ценности и составить их конечный список представляется поистине невыполнимой задачей, но можно распределить их по группам. Таких групп оказалось четыре.

Идеологические ценности. Эта группа включает в себя все идеи, которые может ценить человек, а также информацию в самом широком смысле этого слова.

Материальные ценности. Эта группа содержит все ценности, которые так или иначе связаны с миром денег и вещей.

Эмоциональные ценности. В эту группу входят все чувства и переживания человека.

Витальные (жизненные) ценности. К этой группе относятся ценности, связанные с самим процессом жизни человека.

Знание того, какие ценности важны для конкретного человека или группы людей (команды), позволяет с высокой точностью предсказать, каким будет их поведение в тех или иных обстоятельствах. Такую возможность трудно переоценить. Фактически психология воспринимается нами не как наука о психических процессах, а как инструмент, при помощи которого можно судить, что перед нами за человек и что его ожидает.

Практическая психология стремится шагать в ногу со временем и отвечать на постоянно возрастающие запросы общества. Специалисты неутомимо создают новые тесты, позволяющие проникнуть в тайны характера и разобраться в себе. Однако почти в любом тесте имеется серьезнейший изъян: предполагается, что человек будет говорить о себе только правду. Проблема в том, что часто испытуемому хочется выглядеть лучше, чем он есть на самом деле. Вы удивитесь, но это желание не пропадает, даже когда человек выполняет тест для себя.

Так что же мы ценим превыше всего? Попытаемся отыскать ответ на этот непростой вопрос с помощью «Теста личностных ценностей» (рис. 3.2). Этот тест, при условии, что вы будете откровенны с собой, позволит определить вашу систему ценностей на данном этапе и многое понять в своей жизни. Главное его предназначение, на мой взгляд, в том, чтобы помочь каждому из нас остановиться на некоторое время среди мирской суеты и поразмышлять о по-настоящему важных вещах. Ведь мы так редко позволяем себе эту роскошь!

Прохождение теста

1. Данный тест предназначен для определения системы личностных ценностей.

2. Тест не содержит механизм проверки честности, поэтому если вы проходите тест неискренне, то просто выкиньте результаты: они никому не нужны.

3. Тест представляет собой парное сравнение личностных ценностей. Иногда вам будет предложено сравнение таких двух ценностей, когда ни одну из них невозможно признать менее важной. Жизнь потому и тяжела, что даже в этом случае нам приходится что-то выбирать, а чем-то жертвовать.

4. Для начала тестирования выберите ценности, которые для вас действительно важны. Постарайтесь выбирать так, чтобы были представлены ценности каждой группы: идеологические, материальные, эмоциональные и витальные. Не стремитесь подгадывать равное количество, главное, чтобы выбранные ценности были важны для вас, все остальное второстепенно.

5. Если окажется, что в представленном списке нет чего-то важного для вас, добавьте эту ценность, щелкнув на пункте Добавить... в соответствующем разделе списка.

Рис. 3.2

Тест личностных ценностей

6. Двойной щелчок на ценности переносит ее в окно Ценности, выбранные для тестирования. Двойной щелчок на ценности в окне Ценности, выбранные для тестирования вернет ее в окно Список ценностей.

7. После того как вы выберете от 3 до 15 ценностей, нажмите кнопку Тест или выберите пункт меню Тестирование. Меньше трех ценностей выбрать нельзя. Больше 15 — разрешается, но процесс тестирования может занять много времени.



Работы которые могут быть Вам интерессными analiz-lyubimoj-skazki-zolushka-primer-iz-praktiki.html

analiz-makroekonomicheskih-rezultatov-denezhno-kreditnoj-politiki-na-osnove-kejnsianskoj-modeli-obshego-makroekonomicheskogo-ravnovesiya.html

analiz-makroekonomicheskih-rezultatov-fiskalnoj-politiki-na-osnove-kejnsianskoj-modeli-obshego-makroekonomicheskogo-ravnovesiya.html

analiz-makroekonomicheskih-uslovij-i-tehniko-organizacionnogo-urovnya-finansovo-hozyajstvennoj-deyatelnosti.html

analiz-makrosegmentacii.html

analiz-makrosredi-pest-analiz.html

analiz-marketingovih-riskov.html

analiz-marketingovih-vozmozhnostej-naznachenie-audita-marketinga.html

analiz-marketingovoj-deyatelnosti-na-predpriyatii.html

analiz-marketingovoj-deyatelnosti-ooo-media-gruppa-belaya-rus.html

analiz-marketingovoj-deyatelnosti-predpriyatiya.html

analiz-marketingovoj-deyatelnosti-predpriyatiya-v-menedzhmente-konkurentosposobnosti-predpriyatiya.html

analiz-marketingovoj-situacii.html

analiz-marketingovoj-sredi.html

analiz-marzhinalnoj-pribili-poroga-rentabelnosti-i-zapasa-finansovoj-prochnosti.html

analiz-masla-pered-zalivkoj-v-oborudovanie.html

analiz-masshtaba-i-potenciala-rinka.html

analiz-matematicheskih-aksiom.html

analiz-materialnih-i-formalnih-sredstv-voplosheniya-soderzhaniya-proekta.html

analiz-materialnih-i-trudovih-resursov-celi-i-funkcii.html

analiz-materialnih-resursov.html

© domain.tld 2017. Design by Design by toptodoc.ru


Автор:

Дата:

Каталог: Образовательный документ